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结合最佳实践搭建医疗运营管理系统(三)

时长: 3分32秒

闻震

康博嘉信息技术HRP事业部总经理

10余年医疗服务经验
医院管理专家顾问

医疗信息化演进历程:

  1.0时代 关键字:财务软件

  2.0时代 关键字:科室级系统

  3.0时代 关键字:院级HRP

  4.0时代 关键字:智能化

HRP系统定义HRP(Hospital Resource Planning)医院资源规划系统是针对医院后勤运营管理中涉及的财务、物流、人事资源进行统一规划管理的集成化系统平台。

HRP系统需要具备的特点

1. 集团管控

2. 业财融合一体化

3. 可溯源闭环式管理,单据嵌入工作流

4. 供应商关系管理

5. 运营数据中心

康博嘉智慧管理HRP解决方案,基于国内运营管理项目实践经验及运营管理标准架构,帮助医疗机构更高效更智能的管理人事、财务、物资等业务流程,助力医疗机构实现提质增效。



【系列课程介绍】

新医改大环境下,现代医院管理制度已步入全面落实阶段。该系列课程从中国医疗机构运营管理现状出发,探讨了医院管理和发展过程中,在财务共享、预算管理、供应链管理、采供一体、业财融合、医疗运营管理体系等方面的有效路径,为我国医疗机构数智化改革健康持续发展提供支撑。

 

【课程总览】:

一、中国医疗机构组织模式探索   

二、解析中国医疗机构运营管理现状  

三、结合最佳实践搭建医疗运营管理体系     <<您在这里!

四、集团协同分工打造“智能在线”的财务共享中心

五、可预览经营结果的预算管理

六、信息实时在线的业财融合及内控

七、智能技术打造医院“节流”模式的商旅管理

八、成本重组平台破解“阿米巴”的成本管理

九、“采供”一体,高效协同

十、集中采购打造集约化管控

十一、智能技术赋能医院供应链高效协同

十二、一站式合同全生命周期管理

十三、全闭环组织经营管理

十四、数字智能化组织人事经营管理

十五、HRP系统建设路径及规划



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